營造移工和本國勞工一樣適用勞動基準法與職業安全衛生法：每日正常工時 8 小時、每週 40 小時，每 7 日要有 1 日例假、1 日休息日，加班有上限且要給加班費。新進移工從事營造作業前，要接受至少 6 小時的一般安全衛生教育訓練（基本 3 小時，營造作業再增列 3 小時），在職者每 3 年至少 3 小時。
移工請假返國，雇主應予同意；拒絕且經限期改善未改善，可處 6 萬至 30 萬元罰鍰並廢止許可。
2027 年 7 月 1 日起，進入營繕工程工作場所前，須接受中央主管機關指定的營造作業安全訓練。
工時與加班
| 項目 | 規定 |
|---|---|
| 正常工時 | 每日 8 小時、每週 40 小時 |
| 一日上限 | 正常工時加延長工時不得超過 12 小時 |
| 延長工時 | 每月 46 小時；經同意可 54 小時，每 3 個月 138 小時 |
| 出勤紀錄 | 逐日記載至分鐘，保存 5 年 |
因天災、事變或突發事件必須加班者，雇主應在延長開始後 24 小時內通知工會，無工會者報地方主管機關備查，事後並補給適當休息。
休假
- 例假與休息日：每 7 日 2 日；休息日出勤時數計入加班上限，並依法加給工資。
- 國定假日：內政部所定紀念日、節日、勞動節等，移工同樣應休假，經同意出勤者工資加倍發給。
- 特別休假：滿 6 個月 3 日、滿 1 年 7 日、滿 2 年 10 日，之後依年資遞增。
- 返國休假：移工於聘僱許可期間得請假返國，雇主應予同意，機票費用由雙方協議。
職業安全教育訓練
- 新僱或變更工作前：一般安全衛生教育訓練不少於 3 小時；從事營造作業、車輛系營建機械、起重機具吊掛等，各增列 3 小時。
- 在職人員：營造作業人員每 3 年至少 3 小時在職教育訓練。
- 安全帽：雇主應提供適當安全帽，並使其正確戴用。
- 營造作業安全訓練：2027 年 7 月 1 日起，進入營繕工程工作場所前須事前受訓（已受特定主管或專業人員訓練者除外）。
- 勞工有接受訓練及遵守安全衛生工作守則的義務。
建議以移工看得懂的語言授課，並保留簽到與教材紀錄。
高處作業防墜
依營造安全衛生設施標準，高度 2 公尺以上、有墜落之虞的工作場所，應訂定墜落災害防止計畫，並依序優先採取：以設計或工法減少高處作業、先施作永久的上下設備或防墜設施、設置護欄護蓋、張掛安全網、設警示線、管制人員進入、佩掛安全帶。屋頂作業要指派專人督導；在易踏穿材料的屋頂作業，要設置寬度 30 公分以上的踏板，並在下方裝設堅固格柵或安全網。
發生職災怎麼辦
發生死亡、3 人以上罹災，或 1 人以上需住院治療的職業災害，雇主應在 8 小時內通報勞動檢查機構，非經許可不得移動或破壞現場。申請前 2 年內若曾違反職安法致移工死亡或喪失工作能力且未依法補償，勞動部應不予核發招募或聘僱許可。2025 年營造業重大職災死亡 105 人，墜落占 67%，高處作業防墜是首要重點。
常見問題
移工自願週末加班可以嗎？
休息日可以經移工同意出勤，但時數計入每月加班上限，並依法加給工資；例假原則上不得出勤。
安全衛生訓練可以用線上課程嗎？
勞動部指定的網路教學課程，取得認證時數後可採認為一般安全衛生教育訓練時數；若是勞動部認可的網路課程，最多採認 2 小時。
颱風停班時，工地移工要上工嗎？
依勞動部《天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點》，天然災害發生時以不出勤為原則；縣市首長宣布停班後，雇主不得視為曠工或扣發全勤獎金。若經移工同意出勤，雇主應提供通勤協助。
實際資格可請合法仲介協助評估。
本文依政府公開資料整理，法規與金額可能隨公告調整，實際申請以勞動部等主管機關最新規定為準。